StrategyTec Consulting Recruitmentストラテジーテック・コンサルティング 採用サイト
戦略コンサルティングの知見を、テクノロジーで拡張し、持続的なイノベーションを創出し続けます。
従来の戦略コンサルテイングを超え、最新のテクノロジーを駆使して、革新的なイノベーションを生み出し続ける。
活躍するメンバーたち
なぜSTCを選んだのか。どんな思いで仕事に向き合い、どう成長してきたのか。クライアントのことはもちろん、仲間を大切にするメンバーたちの言葉から、等身大のSTCに迫ります。
面接官に聞く「STCが求める人材とは?」
コンサルティング部 コンサルティングユニット マネージャー
私がSTCを選んだ理由
コンサルティング部 コンサルティングユニット シニアコンサルタント
コンサルティング部 コンサルティングユニット シニアマネージャー
採用面接で向き合う、一人ひとりの強みと可能性
執行役員今津 将之
CXO支援とAI/DXの現在地
代表取締役 三浦大地
面接担当の役員に聞く「STCが求める人材とは?」
執行役員佐藤 剛
「戦略を描く」だけでは、海外事業は立ち上がらない
執行役員戸沼 光太郎
コンサルティング部 コンサルティングユニット アナリスト
管理本部 HRユニット
コンサルティング部 コンサルティングユニット コンサルタント
なぜ今、「16兆円のIT市場」ではなく 「1兆円の戦略市場」を選ぶのか──
代表取締役三浦 大地
大手コンサル・事業会社出身の3名が語る、 STCを選んだ理由
田北 めぐみ、江口 竜也、佐藤 剛
「クライアントファースト」を 制度で叶える──
取締役土屋 崇行
働く環境
挑戦と成長を日常とするストラテフレンズを支える職場です。